HAPPILY

Piani di welfare

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Happily: il tuo nuovo piano di welfare aziendale.

Esenzione fiscale fino a 2.000 euro annuali per i dipendenti con figli a carico e 1.000 euro annuali per tutti gli altri lavoratori (per l’anno 2024)

Personalizzazione:

I servizi Happily sono realizzati ad hoc;

Fidelizzazione:

Stakeholders, partner, clienti e collaboratori soddisfatti, torneranno volentieri;

Risparmio:

L’adozione di un piano welfare garantisce un risparmio fino al 40% delle spese lorde;

Valore e Immagine:

Un’azienda che adotta un piano welfare non guadagnerà solamente in termini economici, ma potrà anche attrarre nuovo personale;

Clima aziendale:

Un ambiente di lavoro più disteso e premiante gioverà alla produzione complessiva.

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Qual è il miglior asset su cui investire? Le persone che lavorano per la tua azienda.
Come farlo? Happily ti propone la formula giusta per far crescere il personale e l’azienda.

Scopri inoltre servizi e vantaggi di Happily Incentive e trova la soluzione giusta per premiare e gratificare collaboratori, clienti e fornitori.

 

L’adozione di un piano di welfare rappresenta un nuovo modo smart, sostenibile e redditizio di concepire la vita lavorativa. Happily aiuta ad adottare un piano di welfare aziendale personalizzato e su misura.

I vantaggi sono molteplici:

Riduzione dei costi

Aumento della produttività

Migliore immagine

Sostenibilità e rispetto per l’ambiente

Soddisfazione dei dipendenti

Maggiore inclusività

Happily propone alle aziende l’adozione di un piano di welfare personalizzato e realizzato ad hoc sulle esigenze di ogni singola realtà. Il piano di welfare è realizzato con un occhio di riguardo alla sostenibilità ambientale e territoriale, così da creare una rete commerciale e di supporto.  Fare del welfare territoriale è uno dei punti cardine del servizio Happily Incentive, che, inoltre, dà alle imprese la possibilità di acquistare buoni regalo e voucher tra i migliori fornitori di gift card. Non saranno solo l’azienda e i dipendenti a beneficiare dall’introduzione di un piano di welfare aziendale, ma anche fornitori, clienti e collaboratori liberi professionisti con partita iva.

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Se invece sei interessato al progetto Bee Happily: la sostenibilità per le PMI

Bee Happily fornisce una formazione di base sulla sostenibilità a 360° (ambientale, economica, sociale) in totale coerenza ed ispirazione con i goals dell’Agenda ONU 2030, promuovendo azioni concrete da cui partire per costruire una nuova cultura aziendale. SCOPRI DI PIÙ